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Êtes-vous un employé(e) de HEC Montréal? / Are you an HEC Montréal employee? *
   Matricule employé/Employee number  
Êtes-vous un citoyen canadien ou résident permanent du Canada? / Are you an Canadian citizen or a permanent resident of Canada? *
 
Si non, êtes-vous titulaire d´un permis de travail valide vous autorisant à occuper cette fonction à HEC Montréal? / If not, do you have a valid work permit authorizing you to hold this position at HEC Montréal? *
Quel est votre dernier diplôme obtenu ou pour lequel vous êtes en processus d’obtention? / What is the most recent degree that you have obtained or that you are in the process of obtaining? *
Précisez le titre du dernier diplóme obtenu, sa date d'obtention et l'établissement d'enseigment qui a délivré ce diplóme / Please specify the title of the last degree that you have obtained, tha date on which you obtained it, and the educational institution that awarded it to you:

Téléverser votre curriculum vitae / Upload your curriculum vitae*

(.doc, .pdf, .jpg, .xls, .ppt)
La taille maximale est de 10MB pour 1 fichier et 40MB pour l'ensemble /
The maximum size for 1 file is 10MB and 40MB for the total of all files

Téléverser votre lettre de présentation / Upload your cover letter*

(.doc, .pdf, .jpg, .xls, .ppt)
La taille maximale est de 10MB pour 1 fichier et 40MB pour l'ensemble /
The maximum size for 1 file is 10MB and 40MB for the total of all files

Téléverser les copies de vos diplômes / Upload a copy of your diplomas*

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La taille maximale est de 10MB pour 1 fichier et 40MB pour l'ensemble /
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Téléverser un nouveau fichier / Upload a new file

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Faites-vous partie d'au moins un des cinq groupes suivants / Do you belong to one or more of the following five groups?

HEC Montréal applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes avec un handicap à présenter leur candidature. Les renseignements recueillis sur l’accès à l’égalité ne serviront qu’aux fins de l’application de la Loi. Ils seront strictement confidentiels et ne seront connus que des personnes responsables de l’application du programme d’accès à l’égalité en emploi.

HEC Montréal has an equal access to employment program and invites women, Aboriginal persons, persons from visible minorities, persons from ethnic minorities, and persons with disabilities to apply for job positions. Any information provided pertaining to equal access to employment will only be used for the purpose of respecting the Act. It will remain strictly confidential and will only be shared with the persons responsible for implementing the equal access to employment program.

Sexe / Gender *
Personne avec un handicap / Person with a disability *
  ?

Puisque les trois groupes suivants sont mutuellement exclusifs, vous ne pouvez répondre oui qu'à un seul des trois. / Since the following groups are mutually exclusive, you cannot answer yes to more than one question.


Autochtone du Canada / Aboriginal person of Canada *
  ?
Minorités visibles / Person from a visible minority *
  ?
Minorités ethniques / Person from an ethnic minority *
  ?

Nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler; veuillez noter que, conformément aux exigences de l'immigration canadienne, la priorité sera toutefois accordée aux Canadiens ainsi qu'aux résidents permanents. L’École remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes retenues pour une entrevue recevront une réponse.  

All qualified applicants are encouraged to apply; however, in accordance with Canadian immigration requirements, Canadians and permanent residents will be given priority. We thank all applicants for their interest. However, only those selected for an interview will be contacted.

Maître d'enseignement - mathématiques - coordonnateur, coordonnatrice de certificats


Poste régulier
Affichage: 2021-05-28 au 2021-06-24

Entrée en fonction : 1er juillet 2021 - les candidatures seront acceptées jusqu’à ce que le poste soit pourvu
Avantages : Programme d’assurance collective et régime de retraite
Supérieur immédiat : Direction du département de sciences de la décision


Sommaire de la fonction

Sous la responsabilité de la direction du département, la personne titulaire de cet emploi enseigne normalement l’équivalent de 24 crédits par année dans le cadre d’une charge de travail régulière, coordonne divers cours et programmes et participe à l’encadrement et à la sélection des chargés de cours. Elle prépare le matériel pédagogique pour les cours sous sa responsabilité et participe à l'élaboration, à l'évaluation et à la correction de tests et d’examens qui y sont reliés. Elle consulte divers ouvrages spécialisés et se tient à la fine pointe de l’évolution des connaissances et des pratiques dans son domaine d’activité. Elle est aussi disponible sur une base régulière auprès des étudiants. Elle peut également être appelée à agir à titre de tuteur auprès d’étudiants dans le cadre de divers projets.

La personne titulaire travaillera en étroite collaboration avec la direction pédagogique des programmes de certificat. Ces programmes déploient une stratégie de développement de la formation à distance (cours hybrides et 100 % en ligne). Dans ce cadre, la personne titulaire sera amenée à soutenir cette stratégie en participant au développement de nouveaux cours et à l’amélioration continue des cours existants.

 
Profil recherché

Scolarité et expérience

  • Maîtrise dans une discipline jugée pertinente
  • Minimum de deux années d’expérience d’enseignement au niveau universitaire ou collégial (le cas échéant, joindre les évaluations d’enseignement au curriculum vitae)

Connaissances spécifiques à l’emploi

  • Faire preuve d’excellentes qualités de pédagogue
  • Excellente connaissance des logiciels et des environnements technologiques spécifiques à son domaine d’expertise
  • Excellente connaissance de la langue française, parlée et écrite

Aptitudes et qualités recherchées

  • Habiletés de rédaction
  • Habiletés dans les relations interpersonnelles
  • Capacité d’analyse et de synthèse
  • Capacité à travailler en équipe
  • Aptitude à coordonner du personnel

Atouts

  • Expérience de travail en pertinente
  • Réalisations concrètes de développement de matériel pédagogique dans le domaine relié à la discipline enseignée
  • Connaissance d’outils en lien avec l’apprentissage en ligne

Pour soumettre votre candidature

Les personnes intéressées feront parvenir leur candidature incluant une lettre de motivation, un CV ainsi que les noms et coordonnées de trois personnes pouvant fournir des références.


HEC Montréal reconnaît l’apport essentiel et nécessaire des femmes, des Autochtones, des minorités visibles ou ethniques, des personnes en situation de handicap et des personnes de toute orientation et identité sexuelle, et s’engage à garantir l’égalité des chances à tous les candidats qualifiés. Des valeurs de respect, d’ouverture et d’inclusion sont communes à l’ensemble de notre communauté.

HEC Montréal applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les membres des groupes désignés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature.

Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité avec l’équipe des affaires professorales à rh.ap@hec.ca.


L’annonce de cet emploi dans les médias externes peut se faire simultanément à l’affichage interne à HEC Montréal.

Toutefois, les candidatures internes sont traitées en priorité, conformément à la politique de HEC Montréal. Seules les candidatures qui répondent aux exigences de l'emploi en termes de formation et d'expérience seront évaluées.